Contrats courts, bulletins à produire, déclarations sociales à transmettre : la paie des intérimaires impose encore des ...

Un formulaire rempli ne garantit pas que tout ait été dit. Publiée en octobre 2026, une enquête du cabinet Santé du Dirigeant ...

À la rentrée 2026, l’humeur des patrons de TPE oscille entre réserve et combativité. Le baromètre trimestriel FTPE-VistaPrint ...

Un titre de manager vaut-il forcément plus qu’une expertise exercée sans équipe ? Chez les actifs interrogés, les attentes ...

MiniPay revendique plus de 20 millions de portefeuilles ouverts dans plus de 70 pays. Pour leurs détenteurs, chaque nouveau ...

L’épargne salariale occupe une place importante dans les politiques de rémunération des entreprises françaises. Parmi les dispositifs permettant de mieux associer les salariés aux résultats de leur en ...

Les CV s’empilent, mais les postes peinent à trouver preneur. Sur le marché de l’emploi, la hausse de 18 % des candidatures ...

Changer de métier ne signifie pas forcément repartir de zéro. Dans la cybersécurité, de nombreux professionnels arrivent avec une expérience acquise dans d’autres secteurs et la complètent par des com ...

Un niveau de revenu élevé ne déclenche pas, à lui seul, cette contribution. La fiscalité des hauts revenus repose sur des règles dont les retraitements peuvent sensiblement modifier la somme réclamée ...

La fin du contrat de travail ne coupe pas nécessairement votre protection santé. Après une rupture conventionnelle homologuée, votre complémentaire santé collective peut rester active durant une ...

La France prépare une forte montée en puissance de sa filière industrielle de défense. Le plan porté par Jean-Pierre Farandou vise 100 000 recrutements d’ici 2030 et place l’emploi dans la défense au ...

Le SDI soutient l’égalité salariale, mais refuse que sa mise en œuvre transforme chaque employeur en spécialiste des formalités. Il réclame une transposition française proportionnée aux ressources ...